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50420414 GESTION – SCEJ Civil-Social-C/A
50420450 GESTIÓN –SCEJ Penal
50420451 GESTIÓN –SCEJ Penal
50420452 GESTIÓN –SCEJ Penal
50420453 GESTIÓN –SCEJ Penal
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NOS ENCONTRAMOS, POR TANTO, ANTE UNA CUESTIÓN DE VOLUNTAD POR PARTE DEL MINISTERIO DE AFRONTAR LA REGULACIÓN DEL TELETRABAJO EN SU ÁMBITO TERRITORIAL.
Del contenido de esta regulación básica contenida en la disposición adicional décima de la Ley se desprende:
-La definición de teletrabajo en la Administración de Justicia:
Se considera teletrabajo a la prestación de servicios realizada a distancia, siempre que las funciones del puesto puedan desarrollarse fuera de las dependencias administrativas y se utilicen tecnologías de la información y comunicación. Esta modalidad estará condicionada por las necesidades del servicio.
-Las características clave del teletrabajo en la Administración de Justicia:
1. Voluntariedad y reversibilidad: la prestación de servicios bajo esta modalidad es opcional y puede ser revertida. Su autorización dependerá de la Administración competente en cada caso.
2. Compatibilidad con la presencialidad: el teletrabajo será complementario al trabajo presencial, regulado en términos negociados colectivamente.
3. Criterios objetivos: el acceso a esta modalidad se basará en criterios objetivos y estará sujeto a evaluación mediante el establecimiento de metas y el monitoreo de su cumplimiento.
-Las limitaciones y excepciones del teletrabajo en la Administración de Justicia:
Algunas funciones no podrán ser realizadas mediante teletrabajo, tales como:
-Los requisitos tecnológicos en el teletrabajo en la Administración de Justicia:
La Administración competente proporcionará los medios tecnológicos necesarios, asegurando la comunicación y protocolos de seguridad requeridos para no afectar la calidad del servicio público de Justicia.
-Asimismo se establecen los requisitos del personal respecto al teletrabajo en la Administración de Justicia:
Esta regulación representa un paso importante hacia la modernización y flexibilización del trabajo en el sector público, adaptándose a las exigencias actuales sin comprometer la eficacia del servicio público de Justicia y por ellos SOLICITAMOS LA URGENTE NEGOCIACIÓN DE LA REGULACIÓN DEL TELETRABAJO EN EL ÁMBITO TERRITORIAL GESTIONADO POR EL MINISTERIO DE JUSTICIA DE ACUERDO CON LA REGULACIÓN BÁSICA EXPUESTA HABIDA CUENTA QUE YA HA PASADO MÁS DE UN AÑO DESDE LA ENTRADA EN VIGOR DE LA LEY Y SIENDO, ADEMÁS, UNA MEDIDA EN FAVOR DEL AHORRO Y EFICIENCIA ENERGÉTICA, con el propósito de reducir el impacto energético que se deriva de la asistencia al puesto de trabajo, bien sea por los desplazamientos o el consumo de energía en el propio centro de trabajo.
En el PLAZO DE CINCO DÍAS HÁBILES, a partir del día siguiente a esta publicación, las personas aspirantes que figuran en el anexo II presentarán la siguiente documentación:
Las solicitudes de destino (anexo 2) de los aspirantes de este ámbito deben presentarse por medios electrónicos (solicitud de destinos para los aspirantes aprobados en las pruebas selectivas http://justicia.gencat.cat/ca/serveis/treballar/oposicions/funcionaris/admjus/), de acuerdo con lo que establecen los artículos 16 y 36 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y deben dirigirse a la Secretaria para la Administración de Justicia, en el PLAZO DE DIEZ DÍAS HÁBILES, según lo que establece la base 8.1.a de la orden de convocatoria del proceso selectivo, contados a partir del día siguiente al de la publicación de la relación definitiva de personas aprobadas en el BOE.
En la página web del Ministerio se ha publicado acuerdo del Tribunal Calificador único del turno libre para acceso al Cuerpo de Gestión procesal y administrativa, convocado por OrdenPJC/1437/2024, de 3 de diciembre (BOE de 19 de diciembre), por la que se corrige la relación de aspirantes que han aprobado el tercer ejercicio por el ámbito de Cataluña.
Exclusivamente para aquellos aspirantes cuyas calificaciones se han corregido respecto de lo publicado, que se recogen a continuación, se abre un plazo de cinco días hábiles, a partir del día siguiente a la publicación del acuerdo, para la presentación de reclamaciones a través del correo electrónico gestionlibre1437@mjusticia.es
8 de abril hasta el 30 de junio de 2026: presentación por Internet de las declaraciones de Renta y Patrimonio 2025.
6 de mayo hasta el 30 de junio de 2026: la Agencia Tributaria le podrá confeccionar su declaración de Renta 2025 por teléfono (solicitud de cita desde el 29 de abril hasta el 29 de junio).
1 de junio hasta el 30 de junio de 2026: la Agencia Tributaria le podrá confeccionar su declaración de Renta 2025 presencialmente en sus oficinas (solicitud de cita desde el 29 de mayo hasta el 29 de junio).
Para ser atendido por la Agencia Tributaria tanto por teléfono como presencialmente, concierte su cita, por Internet, en la Sede electrónica de la Agencia Tributaria, o llamando a los siguientes números de teléfono. Teléfono automático: 91 535 73 26 / 901 12 12 24 o Servicio de cita para Renta: 91 553 00 71 / 901 22 33 44.
En la página web de MUGEJU se comunica que, debido a una intervención técnica, los servicios al mutualista de la sede electrónica no estarán operativos desde las 14:00 del viernes 13 de marzo hasta primera hora del lunes 16 de marzo.
En la página Web del Centro de Estudios Jurídicos se publica nota informativa sobre la fecha de comienzo del curso selectivo de la promoción interna al cuerpo de Letrados de la administración de justicia, convocado por Orden PJC/307/2025, que comenzará, previsiblemente, el próximo 11 de mayo de 2026 y finalizará el 29 de enero de 2027.
Constará, como en ediciones anteriores, de dos fases: la fase teórico-práctica que será, previsiblemente, del 11 de mayo al 31 de julio de 2026, y se desarrollará de manera presencial en las instalaciones del Centro de Estudios Jurídicos (CEJ) hasta el 10 de julio, dándose acceso al alumnado a formación online del 13 al 31 de julio. Y, tras un periodo no lectivo a partir del 1 de agosto, la formación continuará con la fase de prácticas tuteladas, que tiene previsto desarrollarse entre el 7 de septiembre de 2026 y el 29 de enero de 2027.
Para el desarrollo del curso selectivo será necesario presentar documentación específica a través de la Sede Virtual del Centro de Estudios Jurídicos y disponer de un certificado digital conforme a la normativa vigente.
En la página Web del Ministerio se publica nota informativa del concurso de méritos para ingreso en el cuerpo de Auxilio Judicial, convocado por Orden JUS/1288/2022, por el que se publica un nuevo listado de personas que han renunciado al proceso selectivo por la comunidad de Madrid.
En la página Web del Ministerio se publica nota informativa del concurso de méritos para ingreso en el cuerpo de Auxilio Judicial, convocado por Orden JUS/1288/2022, por el que se publica un nuevo listado de personas que han renunciado al proceso selectivo por ámbito Ministerio.
"Os informamos que el próximo viernes 13 de marzo se publicará en el BOE y en el DOGC la oferta de plazas por los cuerpos de gestión procesal y administrativa y del cuerpo de auxilio judicial que han superado el proceso selectivo de estabilización concurso de méritos.
De las plazas que se enviaron en su momento se han realizado las siguientes modificaciones:
Del cuerpo de gestión procesal y administrativa se ha retirado una plaza de Responsable que debe ir por concurso específico, y se han añadido tres plazas al Servicio Común General Gestión PA Servicios Generales SCG
Del cuerpo de auxilio judicial se han concretado las plazas que salían mal y que son de Fiscalías y se ha retirado una plaza del IMLCFC.
En estas ofertas se han incluido plazas de todos los centros de trabajo y por tanto no se han añadido más plazas de las que se remitieron en su momento.
Cordialmente "
En la página Web del Ministerio se ha publicado diversas notas informativas del concurso de méritos para ingreso en el cuerpo de Auxilio Judicial, convocado por Orden JUS/1288/2022, por el que se publica un nuevo listado de personas que han renunciado al proceso selectivo por las comunidades de Canarias y Madrid.
En el BOE de hoy se publica la Orden PJC/203/2026, de 9 de marzo, por la que se publica la relación de personas aprobadas del proceso selectivo, por promoción interna, en el Cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia, convocado por Orden PJC/307/2025, de 26 de marzo.
En el PLAZO DE VEINTE DÍAS HÁBILES, contados desde el día siguiente a la publicación, las personas interesadas que figuran en el citado anexo presentarán telemáticamente en la Unidad de registro EA0041048– Subdirección General para la Innovación y Calidad de la Oficina Judicial y Fiscal poniendo en Asunto: LAJ2024, dirigidos al Secretario de Estado de Justicia para su nombramiento como funcionario en prácticas, los documentos acreditativos de los requisitos exigidos en la convocatoria que figuran en esta resolución.
La prórroga, por cuatro años, comenzará a contar desde la finalización de la vigencia prevista en la cláusula novena del convenio, esto es desde el 19 de julio de 2026, previo cumplimiento de las obligaciones legales exigibles.
En el BOE de hoy se publica la Resolución de 5 de marzo de 2026, de la Dirección General de Justicia y Autogobierno, de la Consellería de Justicia, Transparencia y Participación, por la que se corrigen errores en la de 18 de febrero de 2026, por la que se publica la relación de plazas correspondientes al ámbito de la Comunitat Valenciana que se ofrecen a las personas aprobadas en el proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, convocado por Orden JUS/1288/2022, de 22 de diciembre.
En el BOE de hoy se publica la Orden PJC/200/2026, de 18 de febrero, por la que se resuelve el concurso de traslado en los Institutos de Medicina Legal y Ciencias Forenses y en el Instituto Nacional de Toxicología y Ciencias Forenses, para el Cuerpo de Médicos Forenses, convocado por Orden PJC/741/2025, de 18 de junio.
El plazo para tomar posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles si no implica cambio de localidad del personal funcionario, ocho días hábiles si implica cambio de localidad dentro de la Comunidad Autónoma y veinte días hábiles si implica cambio de Comunidad Autónoma, a excepción de la Comunidad Autónoma de Canarias, Comunidad Autónoma de las Illes Balears, Ciudad de Ceuta y Ciudad de Melilla, en que será un mes tanto si el puesto de trabajo es el de origen como si es el de destino. Cuando el personal adjudicatario de plaza obtenga con su toma de posesión el reingreso en el servicio activo, el plazo será de veinte días hábiles.
El plazo para la toma de posesión empezará a contarse a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación de la resolución del concurso en el BOE.
Resoluciones comunidades transferidas:
Encarnación Vicente Suárez Desde STAJ nada más que nos confirmen de forma oficial la fecha de entrada en funcionamiento os lo haremos llegar. |
La Jefa de Servicio de relaciones con la Administración de Justicia nos informa que en cumplimiento de los procedimientos establecidos, han procedido a la publicación en el Tablón Electrónico de la Consejería el listado del personal funcionario de carrera confirmado en la Administración de Justicia en el municipio de Oviedo.
No tienen bastante con no resolver los procesos selectivos convocados desde 2022 (a saber: estabilización , concurso oposición, promoción interna, turno libre, promoción interna y turno libre, otra vez) si no que además, como van sobrados, convocan más procesos selectivos.
Mientras tanto más de 8.000 personas están esperando (más de uno y de dos años) a que se les adjudique una plaza, que con mucho esfuerzo, y por derecho, se han ganado.
Por ello, desde STAJ, no nos basta con teneros informados de todo al instante, si no que creemos que debemos hacer algo más, y eso es lo que llevamos haciendo a nivel nacional llevando a cabo distintas actuaciones desde finales del año 2024 y principios del 2025.
Os dejamos por aquí un resumen de todas las actuaciones realizadas, pero es obvio que no vamos a cesar en nuestro empeño y seguiremos hasta que se pongan al día con TODOS los procesos selectivos:
Peticiones directas al Ministerio de Justicia y al Defensor del Pueblo:
Ya desde finales del 2024 y recién entrado el 2025, empezamos a manifestarle al MJ el desconecto de los opositores. Presentamos un primer escrito el 15.01.2025 instando al MJ a darle celeridad a los mismos.
Como era normal, el MJ, aunque si nos escuchó, nos hizo caso omiso, por ello desde STAJ no nos dimos por satisfechos, e insistimos en nuestra petición, está vez presentando otro escrito formal el 8.04.2025 pero al defensor del pueblo.
Como ya sabréis, tampoco obtuvimos respuesta "real" por parte de este organismo, y por ello, pues seguimos insistiendo en informarles del perjuicio que se estaba generando a tantas personas, está vez de nuevo al MJ, presentando escrito el 1.12.2025.
¿Cuál fue su respuesta a estas insistencias ? ATENCIÓN SPOILER: ninguna.
Así que dimos un paso más, y acudimos a la prensa escrita, y ¡ Por fin ! Publicaron una noticia en "Las Provincias ", donde se recogía nuestras quejas al respecto. (Para darle un poco más de fuerza a los miles de escritos ya presentados, pues enviamos otro escrito al Defensor del pueblo conjuntamente con la noticia, para que se les cayera la cara de vergüenza ).
Recientemente hemos enviado otro escrito al defensor del pueblo ahora que parece empieza a moverse todo.
Reclamaciones individuales y posible reclamación Patrimonial al MINISTERIO.
Como no basta con hacer escritos a las entidades correspondientes, desde STAJ hemos tomado la iniciativa de tramitar reclamaciones individuales para cada persona afectada, con un doble objetivo: conseguir la adjudicación de plaza cuanto antes y, una vez producida la toma de posesión, reclamar patrimonialmente al Ministerio por los perjuicios causados por la demora.
Recuerda ponerte en contacto con tu delegado de STAJ de zona para tramitar la reclamación.
Y recuerda.... , STAJ pelea por tus derechos .
En esta fecha recordamos a quienes lucharon por defender a esa mitad de la población mundial por su derecho a votar, a estudiar, a decidir, a trabajar con dignidad; a quienes desafiaron leyes injustas, estereotipos, violencias estructurales y hasta dieron su vida por ello.
Una lucha que nunca termina, como se resume en la famosa frase de Simone de Beauvoir: «bastará una crisis política, económica o religiosa para que los derechos de las mujeres vuelvan a ser cuestionados». Y esta afirmación tiene su base en la realidad de su conquista, pues se ve como concesiones, no como derechos inherentes a la condición de ser mujer, y como toda concesión, puede ser revocada. Por tanto, la celebración del 8 de marzo no es solamente una conmemoración, un recuerdo solemne que rinde homenaje a la entrega y esfuerzo de quienes han luchado por la anhelada igualdad entre hombres y mujeres, sino un recuerdo de que la defensa de esa igualdad sigue viva, sigue constante, sigue siendo necesaria.
Defender los derechos conquistados, exigir políticas públicas con perspectiva de género, garantizar igualdad de oportunidades, reconocer la diversidad de experiencias de las mujeres en todo el mundo, construir sociedades más justas, inclusivas y libres de violencia, es la misión más honorable de una sociedad avanzada.
El 8 de marzo nos recuerda que todos los días debemos de trabajar, mujeres y hombres, codo con codo, en el desarrollo de una sociedad igualitaria, donde la concienciación de la necesaria corresponsabilidad de mujeres y hombres en la justa y noble defensa de la igualdad y libertad social es vital para construir una sociedad evolucionada, como reflejo de madurez social.
Gracias a quienes alzasteis la voz por la defensa de derechos y libertades de las mujeres; gracias a quienes seguís alzando la voz; gracias por ser ejemplo de fuerza, determinación y constancia para quienes nos sucedan.
Desde la Viceconsejería de Justicia nos comunican que hoy se ha publicado en el tablón electrónico de la Consejería de Hacienda, Justicia y Asuntos Europeos, Resolución de la Viceconsejería de Justicia, de 6 de marzo de 2026, por la que se adjudican los puestos de trabajo genéricos diferenciados con mayor complemento específico dentro del proceso de acoplamiento que se realiza con motivo de la implantación de la nueva Oficina Judicial del Tribunal de Instancia de Gijón, publicados por Resolución de 3 de marzo de 2026.
ENLACE AL TABLÓN ELECTRÓNICO DE LA CONSEJERÍA DE HACIENDA, JUSTICIA Y ASUNTOS EUROPEOS
Desde la Viceconsejería de Justicia nos trasladan que se ha publicado en el tablón electrónico de la Consejería de Hacienda, Justicia y Asuntos Europeos el listado provisional con la adjudicación de las comisiones convocadas en el mes de febrero, relativas a las 3 plazas de Tramitación VSM de Gijón.
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